Speak Up Speak Out
Nareszcie event, na którym można się do woli wygadać!
Przebieg gry
Jak sprawić, by wartości firmy naprawdę ożyły w codziennej pracy? Speak Up, Speak Out pozwala uczestnikom w pełni zrozumieć misję, wizję i wartości organizacji oraz wziąć za nie odpowiedzialność. W trakcie ćwiczenia zespoły analizują pozornie oczywiste stwierdzenia, takie jak „Powinieneś być graczem zespołowym” czy „Nie zatrzymuj się przed niczym, by wygrać”. Każdy uczestnik ma szansę wyrazić swoje stanowisko, zwizualizować na planszy i uzasadnić w dyskusji. Aktywność daje też możliwość wcielenia się w rolę lidera. Speak Up, Speak Out angażuje zespół w praktyczne wdrażanie wartości i pokazuje, jak wykorzystać je w codziennych sytuacjach zawodowych. Interaktywna formuła wykracza poza salę szkoleniową, inspirując do działania także w miejscu pracy.
Wnioski rozwojowe
Speak Up, Speak Out to całkowicie spersonalizowana i ustrukturyzowana aktywność dyskusyjna, która daje zespołowi przestrzeń do wyrażania opinii i poznawania się poprzez dialog na angażujące wszystkich tematy. Program promuje asertywną komunikację, kreatywne myślenie oraz współpracę, pozwalając uczestnikom zarówno mówić, jak i aktywnie słuchać. Dyskusje mogą dotyczyć misji, wizji i wartości firmy, strategii obsługi klienta, kultury organizacyjnej czy najlepszych praktyk w zespole. Podsumowanie w unikalnym formacie Diamond 9 przekształca wnioski w konkretne plany działania na 3, 6 lub 9 miesięcy. Speak Up, Speak Out wspiera budowanie relacji z klientami, rozwija komunikację i współpracę, a także umożliwia uczestnikom docenienie różnorodności i wspólnej wizji działania.
